職場上確實存在著男女有別的差異，而企業決策階層的性別比例差距更大，根據聯合國(United Nations)在2015年的統計，全球只有18位女性國家領導者，僅占全部的1/10。這個現象或許從一般職場上的性別差異就能看出端倪，最新的研究指出，人們認為男性較具備良好的領導特質，這也說明了為何男性在管理階層的人數較多。本文將為您剖析何謂領導人的特質，以及女性領導者與男性的差異。 《詳全文...》
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